为切实做好我院2022届毕业生就业工作，更好地为企业与毕业生搭建双向选择的平台，提高毕业生就业的针对性和实效性，同时让企业全面准确了解毕业生情况。12月29日，药学院举办“青鸟计划”2022届毕业生专场招聘会。此次招聘会主要面向药学院、生命科学学院、化学与制药工程学院、医药管理学院2022届药学类、营销类毕业生，鲁南制药、齐鲁制药、先声药业、泰邦生物等15家企业前来参会招聘。
在招聘会开始之前，参会毕业生就早早来到大会现场翘首以待。招聘会上，本届毕业生在关注自身发展、企业发展前景、福利待遇等方面的意识明显增强，现场气氛热烈，参会企业积极宣传，向同学们详细介绍了公司的概况、职业发展方向、人员需求以及薪酬待遇等方面内容，与此同时同学们踊跃提问，结合自身专业需求就试用期时长、饮食住宿、和薪酬福利等问题提出疑惑，各企业代表也详细认真地进行了解答。此外，应聘毕业生在投递个人简历时也更为谨慎，在关心薪资前景的同时更为详细地咨询了合同签订的相关事宜，少了些盲目，多了些理性。面对与日俱增的就业压力，不少应聘者没有受其影响，依然充满信心，保持良好状态，做足充分准备。
药学院领导班子对本次招聘会给予了高度重视，前期学院召开党政联席会议对本次专场招聘会进行了精心部署，党委书记史仁玖、副院长段桂运、党委副书记宋洪涛及全体辅导员前往招聘会现场，与招聘单位和毕业生进行详细交流，对各企业来学院招聘毕业生表示诚挚欢迎与感谢。
下午，各企业又专门为投简历的同学召开了宣传会，更加详细地介绍了企业针对本届毕业生所提供的涉及生产、销售、研发、管理等领域的岗位和需求专业。
就业是每一个大学生都要跨过的一道门槛，是人生的一个重要转折点，也是人生的一项伟大工程。大学毕业生要做到不妄自菲薄、不好高骛远、勇于承担责任、承担基层工作，万丈高楼平地起，把就业看成是展示自己的一个平台，充分发挥自身的才干，让梦腾飞，积极为社会发展贡献力量。
此次活动进一步加强了我院与企业的交流合作，充分发挥企业的资源优势，为我院学生的实习、就业和未来发展提供了良好的平台；同时也让毕业生们掌握了一定的面试技巧，了解到当前就业形势的严峻性，受到了企业和毕业生的一致好评。
